Inhouse-Gedächtnistraining
Das merk ich mir: memoPower.de |
| ||
|
Guten Tag,
Generell gilt für alle
memoPower
Trainings,
-Workshops und -Vorträge::
Sie reduziert den LernAufwand der Mitarbeiter.
Sie reduziert die übrigen BildungsKosten im Unternehmen!
Die innerbetriebliche Kommunikation und die Kommunikation mit
Kunden wird effizienter: Mehr gedächtnis-gerechte Erklärungen bleiben bei
den Kunden, Kollegen, Führungskräften
besser in Erinnerung!
Wenn Sie individuelle Vorstellungen zum Inhalt und zum Ablauf eines
Lerntechnik- / Gedächtnistrainings / -Workshops / -Vortrags haben, dann
lassen Sie uns darüber reden!
Für ein Unternehmen habe ich etwa 30
Für ein anderes Unternehmen habe ich zwölf
memoPower Grundlagen-Trainings
in jeweils sechs Halbtage aufgeteilt; vier Teilnehmer-Gruppen haben dann
fast 'parallel' daran teilgenommen: Gruppe A Montag-vormittags, Gruppe B
Montag-nachmittags, Gruppe C Dienstag-vormittags und Gruppe D jeweils
Dienstag-nachmittags.
Ein überbetriebliches Bildungsinstitut betreut pro Jahr etwa
50 neue Auszubildende, die parallel zu ihrer Ausbildung
(Versicherungskaufleute) die Fachhochschule besuchen. Zu Beginn dieser
kombinierten Bildungsmaßnahme habe ich jeweils für
Teilgruppen ein spezielles 2-tägiges Lerntechnik- / Gedächtnistraining
durchgeführt, das die besondere Situation dieser jungen Leute (Schulabgänger
: junge Studenten / Auszubildende) und die gewählte Berufsrichtung
berücksichtigt. Rufen Sie mich einfach kurz an (0 22 91-800 175) oder schicken Sie mir eine eMail. Deutschlands innovativer Gedächtnistrainer P. S.: Prüfen Sie doch bitte einmal, welches meiner Angebote ein attraktiver Inhalt für Ihre Incentiv-Veranstaltungen sein könnte oder das Sie als Kundenbindungs-Instrument einsetzen könnten.
|
Gedächtnistrainings: . u.a.: 3L / 4L. u.a.: Führungskräfte-GT
kostenfrei:
|